2022【工作運】轉行？升職？求換工作？｜No. J的生命靈數運勢流年1-9

雖然大家都不想上班，但「工作」確實是我們愛自己最好的實現方式——

每個流年自有合適與不合適的職場徵兆，且讓教主揭示。

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【教主有言】

凡事都有例外，大眾預言是基於教主看見命運的暗示與秘密，已盡量要求準確，如有更細緻的詳解需要，還是要針對個人的情況看數字命盤才能更精准。

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【流年１－９】的2022年／工作運／

｜生命靈數幾號人的數字不同於流年運勢的數字，請依照以下算法找出專屬你的2022流年數字：

記住，前一個流年數字=上一個數，不是去年的流年，流年運勢只能看當年年份運勢，生日過後才換新流年（流年7之前是流年6，流年5之前是流年4，以此類推）

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｜流年1｜2022年工作運：

工作上一樣有左右夾殺的態勢——

許多案子如果不處理，就容易堆積成山。

升遷指數：68%

在專業和職能的領域上的工作者，表現比較不容易失常，只要注意體力能不能跟上就好，但雜務或工作內容較複雜，甚至斜槓式的工作者，就會顯得異常辛勞。

一定要列出優先順序來處理，不要把時間安排得太緊。

忙碌加班後的假日最好不要再出去玩，盡量安排時間真正讓自己休息。

轉行指標：★★★★★

這是適合改變自我、轉換跑道、變更領域的時期——

此時不變，更待何時？

主動投履歷、主動爭取工作機會，面試是很重要關鍵，選對行頭和話術戰略，不要貿然就靠一張嘴或臉行遍天下；務必做好功課。

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｜流年2｜2022年工作運：

做事不要瞻前顧後，也要預防草率處理，最好凡事留點餘地空間，不要太快答應，也不要來者不拒。

這一年，如果應承了太多的工作量，身心會出現崩壞問題。

升遷指數：70%

工作上需要靠同事幫忙，團隊合作要有更具效率的方式，不適合一個人顧店、一個人加班、或一個人處理所有事物，平衡一點，才能更有效運行；貴人是女性。

有件事情要特別注意，就是不要有偷雞摸狗的心態。

轉行指標：★★☆☆☆

這不太是一個轉換跑道的好時機，比較適合的事情就是去提升學習，充實自己的實力，才有本錢轉換更好的跑道。

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｜流年3｜2022年工作運：

工作來到了恣意揮灑的時期，這時候，不妨發揮自己的藝術細胞、才華天份，有機會為自己拿下更好的工作offer或升遷機運。

工作和事業一樣表現得很有亮點，宜專注在該做的事情上，不要顧此失彼、虎頭蛇尾了。

升遷指數：33%

本年重點是如何展現自己的魅力與增強人脈磁場，以及表現出自己的才華。

盡量做喜歡的事情，對於不喜歡但必要去做的，換個角度，學著樂在其中，才是最棒的姿態。

轉行指標：★★★★☆

轉換跑道可能是突然之間的衝動，隨心所欲沒有不可以，只要你有足夠承擔的能力。

部分人因為人緣太好，可能有言談之間就被挖走或聽到契機的運氣，不妨把握。

找工作的人請妥善表達自己，真誠但聰明，穩健不要急迫。

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｜流年4｜2022年工作運：

在此時期，「選擇」會比「努力」更技高一籌的展現成果——

選擇做對的事情、選擇完善已做的選擇。

升遷指數：70%

工作做好，是熱愛自己的精彩流年表現。

此時在自己的工作崗位上盡善盡美，達成目標的實績，有助於成為未來基石，和拿得出的人生履歷。

適合團隊協力工作、在家工作，但會有不少出差機會與出訪、考察，注意交通安排與行程細節，勿有疏漏。

轉行指標：★★☆☆☆

這一年比較適合安穩，而非變動，也適合向上爬升，而非停留原地，或者原地打轉。

自己會有想變化的心，但是運勢上還是留待明年再戰，更養齊力氣。

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｜流年5｜2022年工作運：

要留意體力和健康，才有續航的本錢應付工作。

升遷指數：55%

要負起相關責任，確實做好自己的份內工作，也要留心與他人協作的環節問題，小至細節都不要放過，以免出包。

利資源整合、團隊合作、發揮所長與才華。

轉行指標：★★★☆☆

轉行機率一半一半，正確的說，是有利有弊，沒有選擇的路是不會比較好走，不用懷抱遺憾。

適合銷售、業務、與人有關的工作。

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｜流年6｜2022年工作運：

適合重拾信念與夢想，聯繫下工作上曾接觸過的人們、前同事、合作對象，也許會有新的火花，或者讓你看見自己的其他面貌，進而有更深刻的領悟。

升遷指數：86%

團隊的「向心力」與「平衡感」是本年之重，是考驗也是功課——

不妨扮演居中協調的角色，或者用你的理念和包容來影響大家，這能讓你在更上一層樓之前，練習凝聚人的力量。

多做些環境美化、合群共存的功夫，用熱誠打動人心。

轉行指標：★★★★☆

轉行明顯有跨界的紅利，適合挑戰沒有做過的事情，或者以前做過但現在可以做得更好的行業或工作，運用新的經驗和智慧，為新職場注入新血與新氣象。

找工作吉，把履歷變得更漂亮，並且不是空泛的表面而已。

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｜流年7｜2022年工作運：

越努力，會越幸運，越懶散的麻煩會很多，為了自己偷懶怠惰而種下的因，很快要收穫你不想要的果實。

升遷指數：66%

可能會有不少突然工作行程或規劃上的變化，記得「沈著」應對，凡事先思考再行動，但忌諱流於空想、虎頭蛇尾。

善用創意和想法，不要過於稀奇古怪，要考慮執行層面與團隊的配合。

好好工作，並且把工作盡善盡美的做好，做得更細緻，是工作運勢大好永遠的王道。

轉行指標：★★☆☆☆

跳槽邀約還是需要再三斟酌，畢竟人往高處爬，但也要飲水思源，如何拿捏份際會很關鍵，別妄想魚與熊掌兼得，只換自己全身而退卻不考慮他人，世界很小，山水有相逢。

轉行不會太順利，除非天將機緣，就是那麼剛好的，便不妨順應時勢而為。

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｜流年8｜2022年工作運：

這一年，用「工作」來換取人生的資本和自我成長是基本主軸——

工作是你成就自己的核心價值以及肯定自我很重要的方式，也是此時最需要用心付出之處。

升遷指數：50%

不要有瞞混心態，也別覺得任何事情都是別人的事情，自己只做好份內即可——

在職務上和現今年輕一代的時代性格裡看似沒錯，但是在「工作領域」和「累積價值」裏，任何事情事不關己就是有偏差的。

記得，你不想做的事情別人也不會想做，別人不想做的事情才有輪到你發揮、表現或練手的機會，任何機會，都不要放棄，都應該正面迎擊。

轉行指標：★★★☆☆

其實不論現在轉行或不轉行，都會有排山倒海而來的壓力，奉勸你可以稱過這一年再轉，情況應該會大不相同。

不轉看似已逢谷底，轉業又危機重重、此行凶險，其實都在一念之間；重點是有沒有用對姿勢，不一定是在於選擇了什麼樣的路。

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｜流年9｜2022年工作運：

請凡事拿出責任感和負責的態度去面對，不要耍賴或心存自私。

過往的努力都有完整回報了，在流年沒有過完之前不用輕易下結論，自律的把該做的事情繼續做，不只要做完，還要盡量去做好。

升遷指數：80%

可能會有不少責任需要承擔，但是勇於承擔是加分的，不妨放手去執行，並且也鼓勵勇敢發想，在各處盡善盡美你的職責，成就也會更美好。

請站在靠譜的長官那一邊，自己也凡事都靠譜些。

轉行指標：★★★★☆

如果積極想換工作的人，這一年不太適合裸辭。

轉換跑道在這一年異常流行，許多人都已經受不了先前的環境，或者是被環境辭退了，那麼建議你在這時候除了找工作之外，更應該趁此機會調整自己、提升自己（技能與個人修為），而不是亂槍打鳥，繼續做一個沒有競爭力的人。

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 教主相信緣分，看到這一篇肯定是老天牽線。
建議把本文保存，這一個流年裡想到時就閱讀，
謹記字字箴言，隨時提醒自己。
因為，這是靠你自己才能創造的運勢，不只是算命。

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